任职要求：
1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学本科或以上学历，男女不限，形象气质、谈吐佳。
2、3年以上招聘或人力资源管理经验，有主导校园招聘、校企合作工作经验的，有建立过培训体系的，优先考虑。
3、具有良好的沟通表达能力和人际交往能力，喜欢与人沟通交流。
4、具有高效的执行力，目标结果导向。
5、可接受出差。