工作职责：
1、负责主持本部门全面工作，统筹管理公司人事行政事务；
2、负责建立健全公司内部管理流程，完善制度建设；
3、负责公司各部门与总经理的工作联系，做好信息的上传下达工作；
4、负责安排各类文件的起草及审核工作；
5、负责公司各种会议、重大活动安排；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、有较强的统筹能力、协调能力、沟通能力；
3、有高度的敬业精神，品行端正、责任心强，有担当；
4、有较好的文字功底和文书处理能力；
5、有国有企业相关工作经验者优先。
年龄：40岁以下  性别：不限