任职要求：法律等相关专业本科以上学历，男女不限。具有一定的法律基础知识，熟悉相关法律法规和政策，能独立解决涉及法律的事务；具有良好的口头和书面表达能力，较强的法律分析和解决问题能力；有良好的适应能力及团结协作能力，承受一定的压力和工作强度。优先考虑应届毕业生。
岗位职责：
1.协助建立健全公司各项规章制度；
2.负责为公司提供法律服务与咨询，起草合同、协议等；
3.优化合同审批和履行流程，审核、管理公司合同；
4.参与公司重要合同洽谈，提出法律意见；
5.为公司重大项目提供法律意见；
6.负责企业法律风险的评估和排查，提出风险预警和应对方案；
7.负责处理公司法律纠纷、劳动纠纷、法律问题等；
8.建立公司法务制度、流程，对公司各级人员提供法律知识培训；
9.起草、审核公司对外文件；
10.完成领导交办的其他工作。